障がい者は、一般企業での就労が大変難しいとされています。
こうした状況に対し、２００５年障害者自立支援法が制定され、障がい者の就労に対する施策の拡充が図られてきました。
しかし、障がい者に就労の場を提供する事業所、とりわけ就労に重点を置いた事業類型の設置が遅れているのが現状です。
就労継続支援A型事業所ハンズは、こうした社会的要請に応え、障がい者の就労を支援するとともに、その喜びを共に感じることで我々自身の成長につながる事業所を創ることを目指しています。
障がい者が厳しい社会の中で働くために必要な力を身につけ、一般企業への就労も展望した自立を支援する事業展開を目的としています。
R5 就労継続支援Ａ型事業所におけるスコア表